Κοινωνική οκνηρία: Διαφορά μεταξύ των αναθεωρήσεων
Περιεχόμενο που διαγράφηκε Περιεχόμενο που προστέθηκε
μΧωρίς σύνοψη επεξεργασίας |
Diu (συζήτηση | συνεισφορές) Χωρίς σύνοψη επεξεργασίας |
||
Γραμμή 9:
# Με τον όρο '''Περιεχόμενο''' εννοείται η σημασία των καθηκόντων του καθενός μέλους μέσα σε μία ομάδα. Αν τα μέλη βλέπουν πως ο ρόλος τους είναι σημαντικός στην επιτυχία του σκοπού της ομάδας, είναι πιο πιθανό ότι θα εκτελέσουν τα καθήκοντά τους.
# Η '''επιλογή''' δίνει το δικαίωμα στα μέλη της ομάδας να επιλέξουν ποια καθήκοντα επιθυμούν να αναλάβουν. Ο προσδιορισμός και η ανάληψη των καθηκόντων μέσα σε μία ομάδα μπορεί να προκαλέσει παράπονα και εκνευρισμό. Αν τα μέλη της ομάδας έχουν την ελευθερία να επιλέξουν το ρόλο τους, η κοινωνική οκνηρία θα παρουσιάζεται όλο και λιγότερο, ενώ τα μέλη θα ενθαρρύνονται να δουλέψουν ομαδικά.
== Ελλάδα ==
Στην Ελλάδα η κοινωνική οκνηρία περιγράφεται με τον όρο '''ωχαδερφισμός'''. Προέρχεται από τη φράση ''Ωχ αδερφέ!'' που δηλώνει αδιαφορία και αναλγησία για τα γενικότερα προβλήματα.<ref>Γ. Μπαμπινιώτης, ''Λεξικό νέας ελληνικής γλώσσας'', 1998, σ. 2030</ref>
Παραβάλλεται με τον όρο ''ζαμανφουτισμός'', ο οποίος προέρχεται από τη γαλλική έκφραση '''je m' en fous''' (στα παλιά μου τα παπούτσια).<ref>Μείζον Ελληνικό Λεξικό, Τεγόπουλος Φυτράκης, Έκδοση 2004</ref> Η έκφραση αυτή, έγινε γνωστή στους Έλληνες πριν από τον [[Β΄ Παγκόσμιος Πόλεμος|Β΄ Παγκόσμιο Πόλεμο]] όταν τα [[Γαλλική γλώσσα|Γαλλικά]] ήταν η πιο κοινή ξένη γλώσσα στην Ελλάδα. Αργότερα μπήκε στο ελληνικό καθημερινό λεξιλόγιο και δηλώνει την ανεμελιά ή συνειδητή και αφ' υψηλού περιφρόνηση προς οτιδήποτε θα έπρεπε θεωρητικά να απασχολεί κάποιον.<ref>Γ. Μπαμπινιώτης, ''Λεξικό νέας ελληνικής γλώσσας'', 1998, σ. 708</ref>
== Βιβλιογραφία ==
| |||